海尔提出了“日事日毕，日清日高”、“斜坡球体理论”、‘‘赛马不相马”等创新管理模式，这些都是组织属性的识别。  ‘些特征既可以是组织属性，也可以是产品属性。比如，创新的诉求如果与产品相联系，就是产品属性，如康宝发明了消毒碗柜这一家电品类等；如果与组织的文化和价值观相联系，就是组织属性，如肯德基是一家富有创新意识的快餐店等。
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